Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza de escritórios em Porto Alegre?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza de escritórios em Porto Alegre/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Alegre?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza de escritórios em Porto Alegre/RS

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza de escritórios em Porto Alegre

Gerenciar uma empresa de limpeza de escritórios em Porto Alegre exige agilidade, especialmente quando uma falta inesperada no bairro Moinhos de Vento obriga o deslocamento imediato de outra funcionária para cobrir o posto. O problema é que abandonar o controle de jornada ou confiar apenas no antigo caderninho expõe o negócio a multas pesadas da Portaria 671/2021. Sem um registro eletrônico confiável, o empreendedor porto-alegrense perde a prova real sobre as horas trabalhadas, ficando vulnerável a processos judiciais onde a palavra do colaborador ganha força total pela Súmula 338 do TST, transformando o que seria uma simples substituição em um passivo trabalhista imprevisível.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de limpeza de escritórios de Porto Alegre

Imagine um auxiliar de limpeza com salário de R$ 1.600,00 que afirma na justiça ter feito duas horas extras diárias não pagas durante um ano. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o juiz aplica a Súmula 338 e presume a jornada alegada como verdadeira. O cálculo é direto: o valor da hora comum é R$ 7,27, que com o adicional de 50% sobe para R$ 10,90 por hora extra. Em 22 dias úteis, são 44 horas extras mensais totalizando R$ 479,60. Em 12 meses, apenas de horas extras principais, o prejuízo chega a R$ 5.755,20, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, que podem dobrar esse valor final para a empresa.

Por que empresas de limpeza de escritórios em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.