Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza escolar em Salvador?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza escolar em Salvador/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Salvador?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza escolar em Salvador/BA

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza escolar em Salvador

Gerenciar equipes volantes na Pituba ou no Itaigara exige precisão que o caderninho de papel simplesmente não oferece. Quando uma faxineira falta e o encarregado precisa deslocar outro colaborador às pressas para cobrir um posto em uma unidade de ensino, a falta de um registro confiável abre brechas perigosas. Para a empresa de limpeza escolar em Salvador, não seguir a Portaria 671/2021 significa perder o controle sobre a jornada real, transformando a gestão de escalas soteropolitanas em um pesadelo administrativo. Sem o ponto eletrônico, o ônus da prova em processos trabalhistas se inverte, deixando o empresário vulnerável a alegações de horas extras não pagas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de limpeza escolar de Salvador

Imagine um auxiliar de limpeza com salário base de R$ 1.600,00 que alega na justiça ter trabalhado uma hora extra diária sem receber. Sem o controle eletrônico, a Súmula 338 do TST presume que o funcionário está falando a verdade. O cálculo de uma hora extra com adicional de 50% ficaria em aproximadamente R$ 10,90. Em um contrato de dois anos (24 meses), considerando 22 dias úteis por mês, o valor principal chega a R$ 5.755,20. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, esse único processo pode custar mais de R$ 9.000,00 para a empresa de limpeza escolar, valor muito superior ao investimento em um software de gestão de ponto seguro.

Por que empresas de limpeza escolar em Salvador escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Pituba, Barra, Itaigara e em toda a região metropolitana de Salvador.