Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza escolar em Porto Alegre
Gerenciar o fluxo de faxineiras e auxiliares em diferentes instituições de ensino exige precisão, especialmente quando um encarregado liga de última hora avisando que um posto no bairro Petrópolis ficou descoberto. Para o dono de uma empresa de limpeza escolar em Porto Alegre, abandonar o controle manual é uma questão de sobrevivência jurídica e financeira. A Portaria 671/2021 modernizou as regras, mas a dependência de caderninhos de ponto abre brechas perigosas. Sem um registro eletrônico confiável, a empresa fica vulnerável a processos trabalhistas onde a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeiras as alegações de horas extras feitas pelos colaboradores porto-alegrenses caso o controle seja considerado inválido ou inexistente.
- Multa fiscal por funcionário sem registro
- Risco de processo trabalhista pesa mais
- Prova de jornada protege a empresa
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Multa fiscal + risco trabalhista
Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).
Como o PontoBarato te protege
Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.
Exemplo prático em empresa de limpeza escolar de Porto Alegre
Imagine um auxiliar de limpeza com salário base de R$ 1.800,00 que alega na justiça ter realizado duas horas extras diárias não pagas durante um ano de contrato. Sem o controle de ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo para a empresa de limpeza escolar torna-se pesado: o valor da hora comum é de R$ 8,18, que com o adicional de 50% sobe para R$ 12,27. Multiplicando 44 horas extras mensais por esse valor, temos um custo mensal de R$ 539,88. Em 12 meses, apenas de principal, o valor chega a R$ 6.478,56. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, o prejuízo por um único funcionário pode ultrapassar facilmente os R$ 10.000,00 em Porto Alegre.
Por que empresas de limpeza escolar em Porto Alegre escolhem o PontoBarato
Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.
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