Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza escolar em Niterói?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza escolar em Niterói/RJ e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Niterói?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza escolar em Niterói/RJ

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza escolar em Niterói

Gerenciar equipes de limpeza escolar em Niterói exige precisão, especialmente quando a escala muda de última hora em bairros como Icaraí ou Santa Rosa. O uso do antigo caderninho para registrar entradas e saídas é um convite a processos judiciais, pois a Portaria 671/2021 exige métodos mais seguros e auditáveis. Quando uma faxineira falta e o encarregado precisa deslocar outro funcionário para cobrir o posto rapidamente, a falta de um controle de ponto eletrônico eficiente gera furos na jornada. Sem esse registro digital, a empresa perde a prova real do trabalho prestado, ficando vulnerável a multas administrativas pesadas e condenações automáticas em audiências trabalhistas locais.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de limpeza escolar de Niterói

Considere um auxiliar de limpeza em Niterói com salário base de R$ 1.600,00. Se este colaborador alegar na justiça que fazia 10 horas extras mensais não pagas e a empresa não apresentar o espelho de ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova. O cálculo básico de uma hora extra com 50% para esse salário é de R$ 10,90. Em um processo de dois anos, apenas o principal das horas extras somaria R$ 2.616,00. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multa de 40%, o prejuízo por um único funcionário pode ultrapassar R$ 5.500,00, sem contar honorários advocatícios e juros, valor que seria facilmente evitado com um sistema digital.

Por que empresas de limpeza escolar em Niterói escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Icaraí, Centro, Santa Rosa e em toda a região metropolitana de Niterói.