Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza e conservação em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza e conservação em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza e conservação em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza e conservação em Joinville

Gerenciar equipes operacionais que prestam serviços no Centro ou no bairro América exige um rigor que o caderninho de papel já não suporta mais. Para quem comanda uma empresa de limpeza e conservação em Joinville, o pesadelo começa quando um encarregado avisa sobre uma falta de última hora e a substituição precisa ser imediata. Sem um controle de ponto eletrônico alinhado à Portaria 671/2021, provar a jornada real desses profissionais joinvilenses em postos descentralizados torna-se impossível. A ausência de registros digitais confiáveis abre brechas para processos judiciais onde a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeira qualquer jornada alegada pelo trabalhador.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de limpeza e conservação de Joinville

Considere um auxiliar de limpeza com salário de R$ 1.800,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras diárias não pagas. Sem o ponto eletrônico para contestar, o cálculo é implacável: dividimos o salário por 220 horas mensais, resultando em R$ 8,18 por hora. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 12,27 ao empresário. Em um mês com 22 dias úteis, as 44 horas extras somam R$ 539,88. Ao considerar o reflexo em DSR, férias, 13º e FGTS de um único ano, o prejuízo ultrapassa R$ 8.500,00 por funcionário. Multiplicar esse risco por toda a folha de pagamento pode inviabilizar o caixa de qualquer prestadora de serviços em Joinville.

Por que empresas de limpeza e conservação em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.