Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza e conservação em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza e conservação em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza e conservação em Caruaru/PE

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza e conservação em Caruaru

Gerenciar uma empresa de limpeza e conservação em Caruaru exige agilidade, especialmente quando um encarregado avisa de última hora que uma auxiliar faltou em um condomínio no Maurício de Nassau. O problema é que abandonar o controle de ponto eletrônico e confiar no antigo caderninho expõe o negócio a riscos jurídicos severos. Segundo a Portaria 671/2021, a marcação manual é facilmente contestada na justiça. Para os empresários caruaruenses, essa falta de registro confiável transforma a escala de substituição em uma armadilha, pois sem a prova digital da jornada, a empresa perde a defesa em processos trabalhistas, arcando com multas pesadas e horas extras nunca realizadas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de limpeza e conservação de Caruaru

Imagine que um faxineiro da sua empresa de limpeza e conservação receba um salário de R$ 1.600,00 e processe o negócio alegando duas horas extras diárias não pagas. Sem o ponto eletrônico previsto pela Súmula 338 do TST, a justiça inverte o ônus da prova e presume que o funcionário está certo. O cálculo baseia-se no valor da hora comum de R$ 7,27 acrescido de 50%, totalizando R$ 10,90 por hora extra. Em um mês com 22 dias úteis, são R$ 479,60 apenas de principal. Multiplicando por 12 meses, o prejuízo chega a R$ 5.755,20, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas que podem dobrar esse valor por cada funcionário sem registro adequado.

Por que empresas de limpeza e conservação em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.