Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de limpeza de condomínios em Uberlândia?

Sim. O PontoBarato atende empresas de limpeza de condomínios em Uberlândia/MG e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Uberlândia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de limpeza de condomínios em Uberlândia/MG

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza de condomínios em Uberlândia

Gerenciar equipes que se deslocam entre o Centro e o Santa Mônica exige um rigor que o caderninho de anotações não suporta mais. Manter uma empresa de limpeza de condomínios em Uberlândia operando sem controle de ponto eletrônico é um risco invisível que explode quando um encarregado precisa remanejar funcionários de última hora para cobrir faltas. De acordo com a Portaria 671/2021, a falta de registros fidedignos abre brechas para que a Súmula 338 do TST inverta o ônus da prova, fazendo com que a palavra do colaborador uberlandense prevaleça sobre a do patrão em eventuais processos judiciais, gerando passivos que comprometem seriamente o fluxo de caixa do negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de limpeza de condomínios de Uberlândia

Imagine um auxiliar de limpeza com salário base de R$ 1.600,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras diárias não pagas durante um ano. Sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo segue a Súmula 338: 2 horas extras por dia (R$ 10,90 cada, já com 50%) totalizam cerca de R$ 480,00 mensais. Em 12 meses, apenas de horas extras principais, o valor chega a R$ 5.760,00. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, esse montante ultrapassa facilmente os R$ 8.000,00 por um único funcionário. Para uma empresa em Uberlândia que atende diversos condomínios, multiplicar esse risco por dez colaboradores pode significar um prejuízo imediato de R$ 80.000,00 em condenações.

Por que empresas de limpeza de condomínios em Uberlândia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Santa Mônica, Tibery e em toda a região metropolitana de Uberlândia.