Pra empresas de limpeza de caixa d'água em Rio Branco/AC

Multa por não ter controle de ponto em empresa de limpeza de caixa d'água em Rio Branco

Gerenciar uma empresa de limpeza de caixa d'água exige precisão, especialmente quando o encarregado precisa remanejar equipes de última hora porque alguém faltou ao posto no Bosque ou no Centro. Abandonar o velho caderninho é urgente para quem atua em Rio Branco, pois a Portaria 671/2021 modernizou as regras e exige registros invioláveis. Sem um controle de ponto eletrônico eficiente, o empresário rio-branquense fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar que trabalhou dez horas por dia higienizando reservatórios e você não tiver o registro técnico, a justiça presume que ele está falando a verdade.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de limpeza de caixa d'água de Rio Branco

Imagine um técnico de limpeza de caixa d'água que recebe um salário base de R$ 2.000,00. Se ele alegar na justiça que fazia 2 horas extras diárias não pagas durante 12 meses, o prejuízo é matemático. Considerando o adicional de 50%, a hora extra custa R$ 13,63 (R$ 2.000 / 220 horas x 1,5). Multiplicando 44 horas extras mensais por 12 meses, chegamos a R$ 7.196,64 apenas de principal. Somando reflexos obrigatórios em férias, 13º salário e FGTS, o valor ultrapassa facilmente os R$ 10.000,00 por um único colaborador. Sem o ponto eletrônico para provar a jornada real, sua empresa em Rio Branco terá que pagar esse montante integralmente, independentemente da verdade dos fatos.

Por que empresas de limpeza de caixa d'água em Rio Branco escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque, Estação e em toda a região metropolitana de Rio Branco.

Mesmos recursos antifraude dos grandes

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Perguntas frequentes

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