Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra lava-rápidos com funcionários fixos em Fortaleza?

Sim. O PontoBarato atende lava-rápidos com funcionários fixos em Fortaleza/CE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Fortaleza?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra lava-rápidos com funcionários fixos em Fortaleza/CE

Multa por não ter controle de ponto em lava-rápido com funcionários fixos em Fortaleza

Gerenciar o fluxo de entrada e saída em lava-rápidos com funcionários fixos exige atenção redobrada dos empreendedores fortalezenses, especialmente em bairros movimentados como a Aldeota. A rotina parece simples no papel, com horários comerciais padrão, mas a falta de um registro fiel gera gargalos perigosos na hora de fechar a folha de pagamento. Segundo a Portaria 671/2021, a ausência de controle de ponto eletrônico abre margem para multas administrativas e processos judiciais desgastantes. Sem o registro, a empresa perde a presunção de veracidade sobre a jornada, transferindo para o dono do negócio o ônus de provar que o funcionário não fez horas extras indevidas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em lava-rápido com funcionários fixos de Fortaleza

Considere um lavador em Fortaleza com salário base de R$ 1.600,00 que alega na justiça ter feito 2 horas extras diárias não pagas durante um ano. Sem o controle de ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST presume que o trabalhador está falando a verdade. O cálculo básico envolve o valor da hora comum (R$ 7,27) acrescido de 50%, totalizando R$ 10,90 por hora extra. Em um mês com 44 horas extras, o custo extra seria de R$ 479,60. Ao final de 12 meses, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo para o lava-rápido com funcionários fixos pode ultrapassar facilmente os R$ 7.500,00 por apenas um colaborador, sem contar custas processuais.

Por que lava-rápidos com funcionários fixos em Fortaleza escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Aldeota, Meireles, Centro e em toda a região metropolitana de Fortaleza.