Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra laboratórios pequenos em Macapá?

Sim. O PontoBarato atende laboratórios pequenos em Macapá/AP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Macapá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra laboratórios pequenos em Macapá/AP

Multa por não ter controle de ponto em laboratório pequeno em Macapá

Gerenciar a escala de uma recepcionista no período da manhã e técnicos em plantões noturnos exige precisão para evitar passivos na Justiça do Trabalho. Em bairros movimentados como o Trem ou o Centro, o dono de um laboratório pequeno enfrenta o desafio de organizar horários variáveis que, sem o devido registro eletrônico previsto na Portaria 671/2021, tornam-se um alvo fácil para multas. A ausência de um controle rigoroso em Macapá gera insegurança jurídica, pois a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não registrada seja presumida como verdadeira, pesando no caixa do empreendedor local.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em laboratório pequeno de Macapá

Imagine um técnico de laboratório em Macapá com salário base de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Se esse profissional realizar apenas uma hora extra por dia útil devido ao fluxo de exames, totalizando 22 horas extras no mês com o adicional de 50%, o custo extra seria de R$ 359,70 mensais. Sem o ponto eletrônico para comprovar a jornada real, em uma eventual ação trabalhista de dois anos, o valor acumulado saltaria para R$ 8.632,80, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Para um laboratório pequeno, esse montante inesperado compromete seriamente o capital de giro e a saúde financeira do negócio.

Por que laboratórios pequenos em Macapá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Trem, Santa Rita e em toda a região metropolitana de Macapá.