Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra laboratórios pequenos em Cuiabá?

Sim. O PontoBarato atende laboratórios pequenos em Cuiabá/MT e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Cuiabá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra laboratórios pequenos em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em laboratório pequeno em Cuiabá

Gerenciar a escala de uma recepcionista no período matutino e técnicos em plantões variáveis exige precisão para evitar passivos jurídicos que comprometem o caixa de um laboratório pequeno. Em bairros como o Bosque da Saúde ou Goiabeiras, a rotatividade e a complexidade das jornadas tornam o controle manual um risco alto perante a Portaria 671/2021. Sem um registro eletrônico confiável, o empresário cuiabano fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas, é o laboratório quem precisa provar o contrário, sob pena de pagar multas pesadas e condenações judiciais evitáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em laboratório pequeno de Cuiabá

Considere um técnico de laboratório em Cuiabá com salário base de R$ 2.400,00 para 220 horas mensais, resultando em R$ 10,90 por hora. Se esse colaborador realizar apenas uma hora extra por dia útil devido ao fluxo intenso de exames, totalizando 22 horas extras no mês com adicional de 50% (R$ 16,35 por hora), o custo adicional mensal é de R$ 359,70. Sem o ponto eletrônico, em uma ação trabalhista de dois anos, o laboratório pode ser condenado a pagar R$ 8.632,80 apenas de principal, somados a reflexos em férias, 13º salário e FGTS, ultrapassando facilmente os R$ 12.000,00 por um único funcionário devido à falta de prova documental robusta.

Por que laboratórios pequenos em Cuiabá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque da Saúde, Goiabeiras e em toda a região metropolitana de Cuiabá.