Pra empresas de jardinagem em Betim/MG

Multa por não ter controle de ponto em empresa de jardinagem em Betim

Gerenciar equipes que se deslocam entre condomínios no Jardim Brasília e residências no Centro de Betim exige um controle rigoroso que o caderninho de papel simplesmente não oferece. Muitos donos de empresa de jardinagem enfrentam o caos quando um funcionário falta na Citrolândia e outro precisa dobrar o turno para cobrir o posto, gerando horas extras difíceis de rastrear. Sem um sistema eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o negócio fica vulnerável a multas administrativas pesadas e processos judiciais onde a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo como verdadeira qualquer jornada alegada pelo jardineiro caso o registro de ponto seja considerado inválido ou inexistente.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
  • Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de jardinagem de Betim

Imagine um jardineiro em Betim com salário base de R$ 1.800,00. Se ele alegar na justiça que fazia uma hora extra por dia devido aos deslocamentos entre jardins e a empresa não possuir o registro eletrônico correto, o cálculo é implacável. Com o divisor de 220 horas, o valor da hora comum é R$ 8,18. Adicionando o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 12,27. Em um ano com 22 dias úteis mensais, seriam 264 horas extras, totalizando R$ 3.239,28 apenas de principal. Somando reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multa rescisória, o prejuízo por um único funcionário pode ultrapassar facilmente R$ 5.500,00, valor que seria evitado com um controle de ponto digital seguro e geolocalizado.

Por que empresas de jardinagem em Betim escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Jardim Brasília, Citrolândia e em toda a região metropolitana de Betim.

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Perguntas frequentes

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