Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de internet em Brasília?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de internet em Brasília/DF e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Brasília?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de internet em Brasília/DF

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de internet em Brasília

Gerenciar técnicos que circulam diariamente pela Asa Sul ou Águas Claras exige precisão, pois o deslocamento constante e a rotina de almoço externa tornam as planilhas manuais verdadeiras armadilhas jurídicas. Para uma empresa de instalação de internet, a ausência de um controle de ponto eletrônico robusto, conforme exige a Portaria 671/2021, abre margem para processos trabalhistas caros. Sem o registro fidedigno, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que a palavra do instalador sobre horas extras tenha presunção de veracidade. Esse cenário gera insegurança financeira para os empreendedores brasilienses que tentam manter o negócio em conformidade enquanto atendem clientes em toda a região administrativa.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de instalação de internet de Brasília

Imagine um técnico de instalação em Brasília com salário base de R$ 2.200,00. Se ele alegar na justiça que trabalhava uma hora extra por dia devido aos atendimentos atrasados na Asa Norte, e a empresa não possuir o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo acumula rápido. Uma hora extra com 50% custa aproximadamente R$ 15,00. Em um mês com 22 dias úteis, são R$ 330,00 apenas de principal. Ao projetar isso em um processo de dois anos, o valor chega a R$ 7.920,00, sem contar os reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias. O prejuízo total por um único funcionário pode facilmente ultrapassar R$ 12.000,00, valor muito superior ao investimento em tecnologia de controle.

Por que empresas de instalação de internet em Brasília escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Asa Sul, Asa Norte, Águas Claras e em toda a região metropolitana de Brasília.