Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de energia solar em Campinas?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de energia solar em Campinas/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campinas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de energia solar em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de energia solar em Campinas

Gerenciar equipes que instalam painéis fotovoltaicos em bairros como o Taquaral ou o Cambuí exige precisão que planilhas manuais não oferecem. Muitos empresários de instalação de energia solar em Campinas enfrentam o desafio de técnicos que partem direto para o cliente e realizam refeições externamente, dificultando o registro real da jornada. Sem o controle de ponto eletrônico previsto na Portaria 671/2021, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova. Se o funcionário alegar horas extras não pagas, a justiça presume que ele está certo, gerando passivos trabalhistas que podem comprometer seriamente o fluxo de caixa do negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de instalação de energia solar de Campinas

Considere um técnico de instalação em Campinas com salário de R$ 2.640,00, o que resulta em uma hora base de R$ 12,00. Se esse profissional alegar na justiça que fazia 2 horas extras diárias por falta de controle de ponto, o cálculo assusta: com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 18,00. Em apenas um mês (22 dias úteis), seriam R$ 792,00 devidos. Ao projetar esse valor para um processo de 2 anos, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo ultrapassa R$ 25.000,00 por único funcionário. Sem o registro eletrônico para provar o horário real, a empresa de instalação de energia solar perde a defesa automaticamente.

Por que empresas de instalação de energia solar em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.