Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de câmeras em Teresina?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de câmeras em Teresina/PI e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Teresina?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de câmeras em Teresina/PI

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de câmeras em Teresina

Gerenciar uma empresa de instalação de câmeras exige agilidade, mas a liberdade dos técnicos em campo pode virar um pesadelo jurídico. Muitos empresários teresinenses ainda confiam em planilhas manuais para registrar a jornada de quem sai do Centro cedo e só retorna após rodar por bairros como o Jóquei ou Fátima. O problema é que, sem um controle de ponto eletrônico adequado à Portaria 671/2021, a empresa fica vulnerável. A Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, ou seja, se o instalador alegar que não almoçava ou fazia horas extras excessivas, é o dono do negócio quem precisa provar o contrário, o que é impossível sem registros digitais invioláveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de instalação de câmeras de Teresina

Imagine um técnico instalador em Teresina com salário base de R$ 2.000,00. Se ele alegar na justiça que fazia 2 horas extras diárias não pagas devido aos deslocamentos externos e a empresa não possuir o ponto eletrônico para contestar, o prejuízo é alto. O cálculo considera o valor da hora comum de R$ 9,09 acrescido de 50%, totalizando R$ 13,63 por hora extra. Em apenas um mês com 22 dias úteis, seriam R$ 599,72 devidos. Somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS ao longo de um ano, o custo por um único funcionário pode ultrapassar R$ 9.000,00, sem contar multas administrativas e honorários advocatícios que sufocam o caixa do pequeno empresário.

Por que empresas de instalação de câmeras em Teresina escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Fátima, Jóquei e em toda a região metropolitana de Teresina.