Pra empresas de instalação de câmeras em Guarulhos/SP

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de câmeras em Guarulhos

Manter a conformidade trabalhista em uma empresa de instalação de câmeras exige atenção redobrada, especialmente com técnicos que circulam diariamente entre o Centro e o Macedo atendendo clientes. A dificuldade de monitorar o horário de almoço e o fim do expediente em campo torna as planilhas manuais obsoletas e perigosas perante a Portaria 671/2021. Sem um registro eletrônico confiável, os empreendedores guarulhenses ficam vulneráveis a processos judiciais, pois a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o patrão. O risco de pagar horas extras inexistentes apenas por falta de controle é uma realidade que compromete o fluxo de caixa de quem presta serviços de segurança eletrônica na região.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
  • Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de instalação de câmeras de Guarulhos

Considere um técnico de instalação em Guarulhos com salário de R$ 2.200,00 e jornada de 220 horas mensais, resultando em um valor de R$ 10,00 por hora. Se esse funcionário alegar na justiça que trabalhava uma hora extra por dia devido aos deslocamentos na Vila Augusta e a empresa não possuir o ponto eletrônico, o cálculo é pesado. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 15,00. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 330,00 mensais. Em um processo retroativo de dois anos, o valor principal chega a R$ 7.920,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, superando facilmente os R$ 10.000,00 de prejuízo por apenas um colaborador.

Por que empresas de instalação de câmeras em Guarulhos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Macedo, Vila Augusta e em toda a região metropolitana de Guarulhos.

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Perguntas frequentes

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