Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de câmeras em Caxias do Sul
Gerenciar uma empresa de instalação de câmeras exige precisão técnica, mas a gestão da jornada dos técnicos caxienses costuma ser um ponto cego perigoso. É comum o instalador sair da sede no Centro direto para um condomínio no bairro São Pelegrino e terminar o serviço no Pio X sem registrar os horários reais. Confiar em planilhas manuais ou no 'boca a boca' expõe o negócio a multas pesadas da Portaria 671/2021 e à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova contra o patrão. Sem um controle eletrônico eficiente para quem trabalha em campo, qualquer processo trabalhista se torna uma causa perdida, pois a justiça presume como verdadeira a jornada alegada pelo funcionário.
- Multa fiscal por funcionário sem registro
- Risco de processo trabalhista pesa mais
- Prova de jornada protege a empresa
- Conformidade com Portaria 671/2021
- Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista
Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).
Como o PontoBarato te protege
Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.
Exemplo prático em empresa de instalação de câmeras de Caxias do Sul
Imagine um técnico instalador em Caxias do Sul com salário base de R$ 2.400,00 (R$ 10,90 por hora). Se ele alegar na justiça que fazia apenas uma hora extra por dia devido aos deslocamentos e falta de pausa, mas a empresa não tiver o registro eletrônico para provar o contrário, o cálculo é severo. Uma hora extra diária com adicional de 50% custa R$ 16,35. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 359,70. Projetando um processo de dois anos, o valor principal chega a R$ 8.632,80, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, podendo facilmente ultrapassar R$ 15.000,00 por um único funcionário que trabalhava sem o controle de ponto adequado.
Por que empresas de instalação de câmeras em Caxias do Sul escolhem o PontoBarato
Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, São Pelegrino, Pio X e em toda a região metropolitana de Caxias do Sul.
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