Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de alarmes em Uberlândia?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de alarmes em Uberlândia/MG e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Uberlândia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de alarmes em Uberlândia/MG

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de alarmes em Uberlândia

Gerenciar equipes técnicas que circulam diariamente entre bairros como Santa Mônica e Tibery exige precisão, pois o controle de jornada em planilhas manuais costuma falhar quando o instalador vai direto de casa para o cliente. Manter uma empresa de instalação de alarmes em Uberlândia sem um sistema eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, expõe o caixa do negócio a passivos evitáveis. A dificuldade de registrar o intervalo de almoço na rua ou as horas extras após o último chamado gera uma insegurança jurídica perigosa, especialmente porque a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o empregador que negligencia esse registro oficial.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de instalação de alarmes de Uberlândia

Imagine um técnico de alarmes em Uberlândia com salário de R$ 2.200,00. Se ele realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido aos deslocamentos no Centro e não houver registro eletrônico, o cálculo é alarmante. Considerando o adicional de 50%, essa hora custa R$ 15,00. Em um mês com 22 dias úteis, são R$ 330,00 mensais. Em um processo trabalhista de dois anos, o valor principal chega a R$ 7.920,00. Sem o ponto eletrônico para provar o horário real, a justiça pode acatar a jornada alegada pelo funcionário, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, elevando o prejuízo para mais de R$ 12.000,00 por um único colaborador.

Por que empresas de instalação de alarmes em Uberlândia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Santa Mônica, Tibery e em toda a região metropolitana de Uberlândia.