Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de alarmes em Salvador?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de alarmes em Salvador/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Salvador?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de alarmes em Salvador/BA

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de alarmes em Salvador

Gerenciar uma empresa de instalação de alarmes exige mobilidade constante, mas a liberdade dos técnicos que circulam entre a Pituba e o Itaigara pode virar um pesadelo jurídico sem o controle de ponto eletrônico. Muitos soteropolitanos do setor ainda dependem de planilhas manuais para registrar jornadas externas, ignorando que a Portaria 671/2021 exige registros invioláveis. Quando o instalador sai direto para o cliente e almoça na rua, a falta de marcação digital impede a comprovação real do horário trabalhado. Sem essa tecnologia, sua empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova e presume como verdadeira qualquer alegação de hora extra feita pelo funcionário em processos trabalhistas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de instalação de alarmes de Salvador

Considere um técnico de instalação em Salvador com salário base de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Se esse funcionário alegar na justiça que realizava duas horas extras diárias por falta de controle de ponto, o cálculo se torna pesado: cada hora extra com 50% custará R$ 16,35. Em apenas um mês com 22 dias úteis, o passivo oculto chega a R$ 719,40 apenas em horas extras. Somando os reflexos obrigatórios em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo por um único colaborador pode ultrapassar R$ 10.000,00 ao ano. Sem o registro eletrônico da Portaria 671, o juiz aceitará o horário da petição inicial, forçando sua empresa a pagar valores que poderiam ser evitados com gestão digital.

Por que empresas de instalação de alarmes em Salvador escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Pituba, Barra, Itaigara e em toda a região metropolitana de Salvador.