Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de alarmes em Boa Vista?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de alarmes em Boa Vista/RR e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Boa Vista?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de alarmes em Boa Vista/RR

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de alarmes em Boa Vista

Gerenciar uma empresa de instalação de alarmes exige mobilidade constante, mas a falta de controle de ponto eletrônico gera riscos jurídicos severos. Muitos técnicos boa-vistenses iniciam o dia direto no Centro ou em obras no Caçari, realizando almoços externos e retornos tardios que tornam as planilhas manuais ineficazes e fáceis de serem contestadas na Justiça. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, o ônus da prova é do empregador; sem registros digitais fidedignos, a empresa fica vulnerável a processos trabalhistas onde qualquer alegação de hora extra pelo funcionário pode ser considerada verdadeira pelo juiz.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de instalação de alarmes de Boa Vista

Imagine um técnico de alarmes em Boa Vista com salário de R$ 2.200,00. Se ele alegar na justiça que trabalhava uma hora extra por dia devido aos deslocamentos entre o bairro Aparecida e os clientes, o custo para a empresa é alto. O valor da hora comum é R$ 10,00, mas com o adicional de 50%, a hora extra vai para R$ 15,00. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 330,00 mensais. Em um processo retroativo de dois anos, apenas de horas extras e reflexos em férias e 13º, o prejuízo ultrapassa R$ 9.500,00, sem contar multas administrativas e honorários advocatícios por falta de prova documental eletrônica.

Por que empresas de instalação de alarmes em Boa Vista escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Caçari, Aparecida e em toda a região metropolitana de Boa Vista.