Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de instalação de alarmes em Belém?

Sim. O PontoBarato atende empresas de instalação de alarmes em Belém/PA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Belém?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de instalação de alarmes em Belém/PA

Multa por não ter controle de ponto em empresa de instalação de alarmes em Belém

Gerenciar uma empresa de instalação de alarmes exige mobilidade constante, mas a falta de controle de jornada eletrônico é um risco invisível que assombra muitos negócios belenenses. Quando o técnico sai da base no Marco para atender chamados em Nazaré ou Umarizal, a dependência de planilhas manuais gera furos perigosos. Segundo a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, se o registro não for fiel, a empresa perde a presunção de veracidade, ficando vulnerável a multas pesadas e condenações automáticas por horas extras não comprovadas, já que o controle de ponto é obrigatório para quem tem mais de vinte funcionários.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de instalação de alarmes de Belém

Imagine um técnico instalador em Belém com salário base de R$ 2.000,00. Sem o ponto eletrônico, ele alega na justiça que trabalhava duas horas extras por dia devido aos deslocamentos no trânsito local. O cálculo de uma hora extra com 50% seria de R$ 13,63. Em um mês com 22 dias úteis, essas 44 horas extras somam R$ 599,72. Ao considerar o reflexo em férias, 13º salário e FGTS sobre um período de 12 meses, o prejuízo acumulado ultrapassa R$ 8.500,00 por apenas um funcionário. Sem o registro eletrônico seguro da Portaria 671, a empresa dificilmente conseguirá contestar esse valor, transformando uma falha administrativa em um rombo financeiro real no caixa do negócio.

Por que empresas de instalação de alarmes em Belém escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Nazaré, Umarizal, Marco e em toda a região metropolitana de Belém.