Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra imobiliárias com equipe fixa em Joinville?

Sim. O PontoBarato atende imobiliárias com equipe fixa em Joinville/SC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Joinville?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra imobiliárias com equipe fixa em Joinville/SC

Multa por não ter controle de ponto em imobiliária com equipe fixa em Joinville

Gerenciar a rotina de corretores internos e administrativos em uma imobiliária com equipe fixa exige atenção redobrada à legislação, especialmente em uma cidade dinâmica como Joinville. O fluxo de trabalho que começa no Centro e se estende até visitas no bairro América muitas vezes mascara o perigo de negligenciar o registro de jornada. A dor de cabeça surge no fechamento do mês, quando o controle manual falha e expõe o negócio a multas da Portaria 671/2021. Sem um sistema eletrônico confiável, a empresa fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova, transformando qualquer alegação de hora extra não paga em uma dívida quase certa para os empreendedores joinvilenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em imobiliária com equipe fixa de Joinville

Imagine um assistente administrativo em uma imobiliária com equipe fixa no Bucarein que recebe um salário base de R$ 2.200,00 para 220 horas mensais, resultando em R$ 10,00 por hora. Se esse funcionário estender a jornada em apenas 40 minutos diários para finalizar contratos e o controle de ponto for inexistente ou inválido, o cálculo se torna pesado. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 15,00. Em um mês com 22 dias úteis, são 14,6 horas extras, totalizando R$ 219,00 mensais. Em uma ação trabalhista de dois anos, esse valor acumulado chega a R$ 5.256,00, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas que podem dobrar o prejuízo financeiro da imobiliária.

Por que imobiliárias com equipe fixa em Joinville escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, América, Bucarein e em toda a região metropolitana de Joinville.