Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra hortifrutis em Goiânia?

Sim. O PontoBarato atende hortifrutis em Goiânia/GO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Goiânia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra hortifrutis em Goiânia/GO

Multa por não ter controle de ponto em hortifruti em Goiânia

Gerenciar o fluxo intenso de um hortifruti exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente em regiões movimentadas como o Setor Bueno ou o Jardim Goiás. Com repositores organizando o estoque desde a madrugada e caixas operando em turnos rotativos, a falta de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme exige a Portaria 671/2021, deixa o empresário goianiense vulnerável. Sem o registro fiel, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não paga pelo funcionário seja presumida como verdadeira, gerando passivos trabalhistas que podem comprometer o lucro de meses de operação do sacolão.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em hortifruti de Goiânia

Imagine um balconista no Setor Marista com salário de R$ 2.000,00 que alega fazer uma hora extra diária sem registro. O cálculo é direto: dividindo o salário por 220 horas, temos R$ 9,09 por hora. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 13,63. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 299,86. Se considerarmos o reflexo em férias, 13º salário e FGTS ao longo de dois anos de contrato, o valor acumulado ultrapassa R$ 8.500,00 apenas para um colaborador. Sem o ponto eletrônico para provar o horário real, o juiz pode condenar o hortifruti ao pagamento integral desse montante baseado apenas no depoimento do trabalhador.

Por que hortifrutis em Goiânia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Setor Bueno, Setor Marista, Jardim Goiás e em toda a região metropolitana de Goiânia.