Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Quanto custa o PontoBarato em Aparecida de Goiânia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de home care com equipe CLT em Aparecida de Goiânia/GO

Multa por não ter controle de ponto em empresa de home care com equipe CLT em Aparecida de Goiânia

Gerenciar a jornada de trabalho em empresas de home care com equipe CLT exige precisão, especialmente com escalas que alternam entre recepcionistas no administrativo e técnicos em campo. Em Aparecida de Goiânia, onde o deslocamento entre bairros como a Vila Brasília e o Centro pode gerar atrasos imprevistos, a falta de um controle de ponto eletrônico adequado à Portaria 671/2021 fragiliza o negócio. Sem o registro fidedigno, a empresa fica exposta a multas administrativas e processos judiciais, já que a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o empregador que não documenta corretamente a jornada variável dos cuidadores e plantonistas aparecidenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empresa de home care com equipe CLT de Aparecida de Goiânia

Considere um técnico de enfermagem em Aparecida de Goiânia com salário de R$ 2.400,00 (R$ 10,90 por hora). Se esse funcionário realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido à troca de plantão, totalizando 22 horas mensais, o custo com o adicional de 50% seria de R$ 359,70 por mês. Sem o controle de ponto eletrônico, em uma ação trabalhista, o juiz pode presumir como verdadeira a jornada alegada pelo empregado, que pode ser de 3 horas extras diárias. Nesse cenário, o valor saltaria para R$ 1.079,10 mensais. Em dois anos de contrato, o prejuízo acumulado apenas em horas extras não comprovadas chegaria a R$ 25.898,40, sem contar reflexos em férias e FGTS.

Por que empresas de home care com equipe CLT em Aparecida de Goiânia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Vila Brasília, Cidade Vera Cruz e em toda a região metropolitana de Aparecida de Goiânia.