Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra hamburguerias em Serra?

Sim. O PontoBarato atende hamburguerias em Serra/ES e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Serra?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra hamburguerias em Serra/ES

Multa por não ter controle de ponto em hamburgueria em Serra

Gerenciar uma hamburgueria em bairros movimentados como Laranjeiras ou Jardim Limoeiro exige fôlego, especialmente quando o controle de jornada ainda é feito no papel. O entra e sai de cozinheiros, atendentes que dobram turnos e ajudantes que esticam o horário no fim de semana cria um cenário de alto risco jurídico em Serra. Sem um sistema eletrônico adequado conforme a Portaria 671/2021, o empresário serrano fica vulnerável. A falta de registros precisos inverte o ônus da prova conforme a Súmula 338 do TST, permitindo que o colaborador alegue horas extras inexistentes que a empresa dificilmente conseguirá contestar judicialmente, gerando prejuízos financeiros evitáveis.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em hamburgueria de Serra

Imagine um atendente em uma hamburgueria no Centro de Serra com salário base de R$ 1.800,00 por 220 horas mensais, o que resulta em R$ 8,18 por hora. Se esse funcionário fizer 2 horas extras por dia durante os 22 dias úteis do mês devido ao movimento noturno, ele acumula 44 horas extras. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 12,27. No final do mês, o valor devido é de R$ 539,88. Se a empresa não possui controle eletrônico e o funcionário processar alegando essas horas retroativas a um ano, o custo principal sobe para R$ 6.478,56, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias, podendo ultrapassar R$ 10.000,00 por um único colaborador.

Por que hamburguerias em Serra escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Laranjeiras, Centro, Jardim Limoeiro e em toda a região metropolitana de Serra.