Pra hamburguerias em Porto Alegre/RS

Multa por não ter controle de ponto em hamburgueria em Porto Alegre

Gerenciar uma hamburgueria em bairros movimentados como o Moinhos de Vento exige agilidade não apenas na chapa, mas também na gestão de pessoal. O grande desafio dos empreendedores porto-alegrenses surge quando o cozinheiro antecipa a entrada para o preparo dos insumos ou o atendente estende o turno no final de semana para dar conta do movimento. Abandonar o controle manual em cadernos é urgente, pois a Portaria 671/2021 exige registros fidedignos e a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: sem o ponto eletrônico adequado, a palavra do funcionário sobre horas extras não pagas ganha presunção de veracidade, gerando passivos trabalhistas que podem comprometer o fluxo de caixa do negócio.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em hamburgueria de Porto Alegre

Considere um ajudante de cozinha em Porto Alegre com salário base de R$ 1.800,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 8,18 por hora. Se esse funcionário fizer apenas 1 hora extra por dia útil devido ao movimento noturno, totalizando 22 horas no mês com o adicional de 50%, o custo extra seria de R$ 269,94 mensais. Sem o controle de ponto eletrônico, em uma eventual ação judicial de dois anos, o juiz pode presumir que o intervalo não era cumprido e que as horas extras eram dobradas. Nesse cenário, o valor principal de R$ 6.478,56 pode saltar para mais de R$ 15.000,00 após a incidência de reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas rescisórias.

Por que hamburguerias em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.

Mesmos recursos antifraude dos grandes

GPS incluso em todos os planos. A selfie é opcional: R$ 2/mês por funcionário com selfie ativada.

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Perguntas frequentes

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