Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra gráficas rápidas em Rio Branco?

Sim. O PontoBarato atende gráficas rápidas em Rio Branco/AC e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Rio Branco?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra gráficas rápidas em Rio Branco/AC

Multa por não ter controle de ponto em gráfica rápida em Rio Branco

Gerenciar uma gráfica rápida exige agilidade na entrega dos lotes, mas a informalidade no controle de jornada pode custar caro para o empresário de Rio Branco. Quando o operador inicia o turno cedo no Centro ou o encarregado estende o horário no Bosque para finalizar impressões urgentes, o uso de cadernos ou anotações manuais abre brechas jurídicas perigosas. De acordo com a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST, a ausência de um registro fidedigno inverte o ônus da prova, fazendo com que a palavra do funcionário valha mais que a do patrão em uma fiscalização ou processo trabalhista, gerando multas pesadas para os rio-branquenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em gráfica rápida de Rio Branco

Imagine um ajudante de gráfica rápida em Rio Branco com salário base de R$ 1.800,00. Se ele faz 2 horas extras todo sábado para fechar pedidos e a empresa não possui ponto eletrônico, o risco é alto. Sem a prova documental exigida pela lei, o juiz pode presumir que ele trabalhava ainda mais. O cálculo básico de 8 horas extras mensais com adicional de 50% elevaria o custo em R$ 122,72 por mês. Em um processo de dois anos, somando reflexos em férias, 13º salário e FGTS, essa falha no controle pode gerar uma condenação superior a R$ 4.500,00 apenas para um funcionário, sem contar as multas administrativas da fiscalização do trabalho.

Por que gráficas rápidas em Rio Branco escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque, Estação e em toda a região metropolitana de Rio Branco.