Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra garagens em Macapá?

Sim. O PontoBarato atende garagens em Macapá/AP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Macapá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra garagens em Macapá/AP

Multa por não ter controle de ponto em garagem em Macapá

Gerenciar uma garagem exige atenção constante ao pátio, mas a burocracia do controle de jornada costuma ser o maior gargalo para os empresários macapaenses. O cenário é comum em bairros como o Trem ou o Centro: o vendedor cumpre o horário comercial padrão, das 9h às 18h com intervalo, mas a falta de um registro eletrônico oficial conforme a Portaria 671/2021 fragiliza o negócio. Sem o ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, fazendo com que qualquer alegação de hora extra não paga seja presumida como verdadeira, gerando um passivo trabalhista invisível que pode comprometer o fluxo de caixa da empresa.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em garagem de Macapá

Imagine um vendedor de veículos em Santa Rita com salário base de R$ 2.000,00. Se ele alegar na justiça que trabalhava apenas 30 minutos a mais por dia devido ao fechamento do pátio, e você não tiver o ponto eletrônico para contestar, o cálculo é pesado. Com um divisor de 220 horas, o valor da hora é R$ 9,09. Somando o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 13,63. Em um mês com 22 dias úteis, 11 horas extras totalizam R$ 150,00 mensais. Em um processo de dois anos, somando reflexos em 13º, férias e FGTS, uma única falha de controle pode custar mais de R$ 5.000,00 por funcionário, sem contar multas administrativas e honorários advocatícios.

Por que garagens em Macapá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Trem, Santa Rita e em toda a região metropolitana de Macapá.