Pra garagens em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em garagem em Cuiabá

Gerenciar uma garagem no Bosque da Saúde ou no Centro de Cuiabá exige fôlego, pois o fluxo de clientes e a movimentação de veículos não param. O problema é que muitos donos de garagens cuiabanas ainda confiam no acerto verbal ou em anotações manuais para o horário dos vendedores. No papel, a jornada parece redonda, das 9h às 18h, mas a falta de um registro eletrônico conforme a Portaria 671/2021 abre uma brecha perigosa. Sem o controle de ponto adequado, o empresário perde a prova técnica em uma eventual ação judicial, ficando vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova contra o empregador.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Conformidade com Portaria 671/2021
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em garagem de Cuiabá

Imagine um vendedor de veículos em Cuiabá com salário de R$ 2.400,00. Se ele alegar na justiça que fazia apenas 30 minutos de almoço e trabalhava até às 19h, sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o dono da garagem terá problemas. Considerando o valor da hora de R$ 10,90 acrescido de 50% (R$ 16,35), apenas uma hora extra diária somada à meia hora de intervalo suprimido totaliza R$ 24,52 por dia. Em um mês, isso chega a R$ 539,44. Multiplicado por 12 meses, o prejuízo acumulado ultrapassa R$ 6.400,00 por funcionário, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, transformando um controle 'chato' em uma dívida pesada.

Por que garagens em Cuiabá escolhem o PontoBarato

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