Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra fábricas de salgados em Porto Alegre?

Sim. O PontoBarato atende fábricas de salgados em Porto Alegre/RS e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Alegre?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra fábricas de salgados em Porto Alegre/RS

Multa por não ter controle de ponto em fábrica de salgados em Porto Alegre

Gerenciar uma fábrica de salgados exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente quando a produção no Centro ou em bairros como o Moinhos de Vento não para. O grande desafio dos empreendedores porto-alegrenses é abandonar o controle manual, que consome horas preciosas no fechamento do mês e gera insegurança jurídica. Sem um sistema eletrônico adequado à Portaria 671/2021, o risco de multas administrativas é alto, e a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova contra o patrão. Aquela hora extra do ajudante no sábado ou o turno estendido do encarregado tornam-se passivos perigosos se não houver um registro fiel e inviolável.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em fábrica de salgados de Porto Alegre

Considere um ajudante de produção em Porto Alegre com salário base de R$ 1.800,00 para 220 horas mensais, o que resulta em R$ 8,18 por hora. Se esse funcionário faz 20 horas extras no mês sem o registro eletrônico adequado, o cálculo da hora extra com 50% sobe para R$ 12,27. Em uma eventual ação trabalhista, sem a prova do ponto, o juiz pode presumir como verdadeira a jornada alegada pelo trabalhador. Se ele alegar 40 horas extras mensais em vez das 20 reais, o custo sobe de R$ 245,40 para R$ 490,80 mensais. Em dois anos, essa diferença de controle gera um prejuízo de R$ 5.889,60, sem contar reflexos em férias, 13º e FGTS.

Por que fábricas de salgados em Porto Alegre escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Moinhos de Vento, Centro, Petrópolis e em toda a região metropolitana de Porto Alegre.