Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra fábricas de salgados em João Pessoa?

Sim. O PontoBarato atende fábricas de salgados em João Pessoa/PB e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em João Pessoa?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra fábricas de salgados em João Pessoa/PB

Multa por não ter controle de ponto em fábrica de salgados em João Pessoa

Gerenciar uma fábrica de salgados exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente quando a produção em bairros como Manaíra ou Tambaú não para. O dono de negócio enfrenta o desafio diário de controlar o operador que chega de madrugada para bater a massa e o encarregado que estende o turno para finalizar os lotes de coxinhas e kibe. Abandonar o caderno e adotar o controle de ponto eletrônico, conforme a Portaria 671/2021, é vital para evitar que a folha de pagamento se torne um pesadelo jurídico. Sem registros precisos, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, presumindo verdadeiras as alegações do funcionário sobre horas extras não pagas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em fábrica de salgados de João Pessoa

Imagine um ajudante de produção em João Pessoa com salário base de R$ 1.800,00 por 220 horas mensais, o que resulta em R$ 8,18 por hora. Se esse funcionário alegar na justiça que fazia 2 horas extras por dia, de segunda a sábado, sem o registro eletrônico para contestar, o custo explode. São 48 horas extras mensais que, com o adicional de 50%, custam R$ 12,27 cada. O valor mensal devido seria de R$ 588,96. Em um processo retroativo de dois anos, apenas de horas extras principais, a fábrica de salgados teria que desembolsar R$ 14.135,04, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS, totalizando um prejuízo que pode quebrar o fluxo de caixa do empreendedor paraibano.

Por que fábricas de salgados em João Pessoa escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Tambaú, Manaíra, Cabo Branco e em toda a região metropolitana de João Pessoa.