Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra fábricas de doces em Goiânia?

Sim. O PontoBarato atende fábricas de doces em Goiânia/GO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Goiânia?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra fábricas de doces em Goiânia/GO

Multa por não ter controle de ponto em fábrica de doces em Goiânia

Gerenciar a rotina de uma fábrica de doces exige precisão não apenas nas receitas, mas também no relógio. Muitos empresários goianienses, com unidades instaladas em regiões como o Jardim Goiás, ainda perdem horas preciosas do mês tentando decifrar anotações rasuradas em cadernos de ponto. O problema é que, enquanto o encarregado estende o turno para fechar o último lote de doces cristalizados e o ajudante cobre horas extras no sábado, a falta de um registro eletrônico confiável conforme a Portaria 671/2021 cria um passivo invisível. Sem o controle digital, a empresa fica vulnerável a multas administrativas e processos judiciais onde a palavra do funcionário ganha força total.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em fábrica de doces de Goiânia

Imagine um ajudante de produção em Goiânia com salário base de R$ 1.800,00 que realiza 10 horas extras mensais não registradas adequadamente. Sem o ponto eletrônico, conforme a Súmula 338 do TST, a justiça pode presumir como verdadeira qualquer jornada alegada pelo trabalhador. Se ele alegar 30 horas extras mensais em vez de 10, o custo sobe drasticamente. Considerando o valor da hora normal de R$ 8,18 acrescido de 50%, cada hora extra custa R$ 12,27. Em um ano, a diferença entre as 10 horas reais e as 30 alegadas gera um prejuízo de R$ 2.944,80 apenas em horas extras, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, que podem dobrar esse valor.

Por que fábricas de doces em Goiânia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Setor Bueno, Setor Marista, Jardim Goiás e em toda a região metropolitana de Goiânia.