Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra fábricas de doces em Aracaju?

Sim. O PontoBarato atende fábricas de doces em Aracaju/SE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Aracaju?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra fábricas de doces em Aracaju/SE

Multa por não ter controle de ponto em fábrica de doces em Aracaju

Gerenciar uma fábrica de doces em Aracaju exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente quando a produção no Centro ou na Atalaia aumenta para atender encomendas sazonais. O hábito de anotar horários em cadernos ou planilhas manuais é um risco invisível que sobrecarrega o dono do negócio e abre brechas para processos caros. Quando o encarregado estica o turno para fechar um lote de doces finos ou o ajudante faz horas extras no sábado, a falta de um controle de ponto eletrônico robusto, conforme a Portaria 671/2021, impede uma defesa sólida na Justiça do Trabalho, transformando a rotina administrativa em um verdadeiro pesadelo jurídico para os empreendedores sergipanos.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em fábrica de doces de Aracaju

Imagine um ajudante de produção em uma fábrica de doces nos Jardins que recebe um salário base de R$ 1.800,00. Se ele realiza 20 horas extras no mês sem o devido registro eletrônico, o cálculo correto seria: R$ 1.800,00 divididos por 220 horas mensais, resultando em um valor de R$ 8,18 por hora. Com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 12,27. No mês, isso soma R$ 245,40. Caso a empresa não possua o ponto eletrônico e perca uma ação baseada na Súmula 338 do TST, o juiz pode presumir como verdadeira a jornada alegada pelo funcionário. Em dois anos de contrato, esse erro de controle pode gerar uma condenação superior a R$ 6.000,00 apenas em horas extras, sem contar reflexos em férias e FGTS.

Por que fábricas de doces em Aracaju escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Atalaia, Centro, Jardins e em toda a região metropolitana de Aracaju.