Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra estacionamentos em Porto Velho?

Sim. O PontoBarato atende estacionamentos em Porto Velho/RO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Porto Velho?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra estacionamentos em Porto Velho/RO

Multa por não ter controle de ponto em estacionamento em Porto Velho

Gerenciar o fluxo de entrada e saída em um estacionamento no Centro de Porto Velho exige atenção redobrada, mas o controle da jornada dos funcionários costuma ser o calcanhar de Aquiles dos proprietários. Muitos empreendedores porto-velhenses ainda confiam em anotações manuais ou apenas no combinado verbal, ignorando que a Portaria 671/2021 exige registros fidedignos. Sem um ponto eletrônico eficiente, o fechamento do mês vira uma dor de cabeça e abre brechas para processos judiciais. A Súmula 338 do TST é clara: se você não apresenta o registro de ponto, a justiça presume que o horário alegado pelo trabalhador é o verdadeiro, gerando passivos financeiros que podem comprometer o caixa do seu negócio na região Norte.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em estacionamento de Porto Velho

Considere um manobrista em Porto Velho com salário de R$ 2.000,00 que afirma na justiça ter trabalhado 1 hora extra por dia, sem o intervalo de almoço, durante um ano. Sem o controle eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável. Uma hora extra diária com adicional de 50% custa aproximadamente R$ 13,63. Multiplicado por 22 dias úteis, temos R$ 299,86 mensais. Somando o reflexo em férias, 13º salário e FGTS, o valor anual ultrapassa R$ 4.200,00 por funcionário. Se o seu estacionamento no bairro Embratel tiver três colaboradores nessa situação, o prejuízo acumulado supera R$ 12.600,00, valor que seria facilmente evitado com a segurança jurídica de um sistema de ponto adequado às normas vigentes.

Por que estacionamentos em Porto Velho escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Embratel, Nova Esperança e em toda a região metropolitana de Porto Velho.