Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra escritórios contábeis em Serra?

Sim. O PontoBarato atende escritórios contábeis em Serra/ES e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Serra?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios contábeis em Serra/ES

Multa por não ter controle de ponto em escritório contábil em Serra

Gerenciar a jornada de trabalho em um escritório contábil exige precisão absoluta, mas a rotina de entradas e saídas em bairros como Laranjeiras ou Jardim Limoeiro costuma gerar gargalos operacionais no fechamento do mês. Muitos gestores serranos ainda acreditam que o controle manual é suficiente, ignorando que a Portaria 671/2021 modernizou as regras e a Súmula 338 do TST inverteu o ônus da prova. Sem um registro eletrônico confiável, a empresa fica vulnerável a processos onde qualquer alegação de hora extra do funcionário é presumida como verdadeira, transformando a simplicidade do papel em um passivo jurídico perigoso para a saúde financeira do negócio.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em escritório contábil de Serra

Considere um assistente em Serra com salário de R$ 2.400,00 e jornada de 220 horas mensais, resultando em R$ 10,90 por hora. Se este colaborador alegar na justiça 1 hora extra diária não paga por falta de ponto eletrônico, o cálculo é direto: R$ 10,90 somado a 50% de adicional totaliza R$ 16,35 por hora. Em um mês com 22 dias úteis, o valor devido seria de R$ 359,70. Ao projetar esse erro por apenas dois anos, o escritório contábil enfrenta uma dívida de R$ 8.632,80 em principal, sem contar reflexos em férias, 13º salário, FGTS e multas administrativas pesadas aplicadas pela fiscalização do trabalho.

Por que escritórios contábeis em Serra escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Laranjeiras, Centro, Jardim Limoeiro e em toda a região metropolitana de Serra.