Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra escritórios contábeis em Santos?

Sim. O PontoBarato atende escritórios contábeis em Santos/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Santos?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios contábeis em Santos/SP

Multa por não ter controle de ponto em escritório contábil em Santos

Gerenciar a jornada de trabalho em um escritório contábil exige precisão absoluta, mas a realidade de muitos negócios no Gonzaga ou no Centro de Santos é uma planilha manual que gera dor de cabeça no fechamento do mês. O controle de ponto eletrônico, regido pela Portaria 671/2021, deixou de ser luxo para se tornar segurança jurídica essencial. Sem registros fidedignos, os empresários santistas ficam vulneráveis à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas e você não tiver o registro eletrônico, a justiça presume que o trabalhador está falando a verdade, gerando passivos financeiros que podem comprometer o fluxo de caixa da contabilidade.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em escritório contábil de Santos

Considere um assistente contábil em Santos com salário de R$ 2.500,00 e jornada de 220 horas mensais, resultando em R$ 11,36 por hora. Se esse profissional realizar apenas 1 hora extra por dia útil devido ao alto volume de balancetes, totalizando 22 horas no mês, o custo com adicional de 50% sobe para R$ 17,04 por hora. Em um único mês, o valor devido é de R$ 374,88. Sem o ponto eletrônico adequado, em uma ação trabalhista de dois anos, esse montante acumulado chega a R$ 8.997,12, sem contar reflexos em férias, 13º salário e FGTS. Para o dono do escritório, o risco de pagar quase R$ 10 mil por falta de controle é um prejuízo evitável e perigoso.

Por que escritórios contábeis em Santos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Gonzaga, Boqueirão, Centro e em toda a região metropolitana de Santos.