Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra escritórios contábeis em Cuiabá?

Sim. O PontoBarato atende escritórios contábeis em Cuiabá/MT e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Cuiabá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios contábeis em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em escritório contábil em Cuiabá

Gerenciar a jornada de trabalho em um escritório contábil exige precisão, especialmente quando a rotina dos colaboradores parece simples, mas gera gargalos operacionais no fechamento do mês. Em regiões dinâmicas como o bairro Goiabeiras ou o Centro de Cuiabá, muitos empresários contábeis ainda negligenciam o controle de ponto eletrônico, confiando apenas no papel. No entanto, a Portaria 671/2021 e a Súmula 338 do TST são claras: a falta de registros fidedignos inverte o ônus da prova. Se o funcionário alegar horas extras não pagas, o empregador cuiabano terá dificuldades imensas para contestar a ação judicial sem um sistema seguro, transformando a gestão de pessoal em um risco financeiro constante.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em escritório contábil de Cuiabá

Imagine um assistente em Cuiabá com salário de R$ 2.200,00 que afirma realizar 1 hora extra diária não paga. Sem o ponto eletrônico, o cálculo da condenação é pesado: o valor da hora comum é R$ 10,00, acrescida de 50%, totalizando R$ 15,00 por hora extra. Em um mês com 22 dias úteis, o custo principal é de R$ 330,00. Multiplicando por 12 meses, chegamos a R$ 3.960,00 apenas de horas extras. Somando reflexos obrigatórios em férias com 1/3, 13º salário e FGTS (cerca de R$ 1.500,00 extras), o prejuízo por um único funcionário ultrapassa R$ 5.460,00, fora multas administrativas e honorários advocatícios que podem dobrar esse valor rapidamente.

Por que escritórios contábeis em Cuiabá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque da Saúde, Goiabeiras e em toda a região metropolitana de Cuiabá.