Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra escritórios contábeis em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende escritórios contábeis em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios contábeis em Caruaru/PE

Multa por não ter controle de ponto em escritório contábil em Caruaru

Manter a gestão de pessoal em dia é um desafio constante para quem comanda um escritório contábil, especialmente quando o fluxo de documentos no Centro ou no bairro Maurício de Nassau não para de crescer. Muitos empresários caruaruenses acreditam que o controle de jornada é apenas burocracia, mas a ausência de um sistema eletrônico eficiente, conforme a Portaria 671/2021, abre brechas perigosas. A Súmula 338 do TST é clara: sem o registro fiel, a palavra do funcionário sobre horas extras ganha presunção de veracidade. O que parece um horário padrão de entrada e saída no papel pode se transformar em um passivo trabalhista invisível e caro na hora de fechar a folha mensal.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em escritório contábil de Caruaru

Imagine um assistente de escrita fiscal em Caruaru com salário de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Sem o controle de ponto eletrônico, se esse colaborador alegar na justiça que fazia apenas 30 minutos de almoço e saía 40 minutos mais tarde todos os dias, o escritório terá dificuldade em provar o contrário. Somando 1 hora e 10 minutos extras diários com adicional de 50%, o custo extra seria de R$ 19,07 por dia. Em um único ano, apenas esse funcionário poderia gerar uma condenação de aproximadamente R$ 4.767,50 em horas extras não pagas, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, totalizando um prejuízo superior a R$ 6.500,00.

Por que escritórios contábeis em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.