Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra escritórios contábeis em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende escritórios contábeis em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios contábeis em Caruaru/PE

Multa por não ter controle de ponto em escritório contábil em Caruaru

Manter a gestão de pessoal em dia é um desafio constante para quem comanda um escritório contábil, especialmente quando o fluxo de documentos no Centro ou no bairro Maurício de Nassau não para de crescer. Muitos empresários caruaruenses acreditam que o controle de jornada é apenas burocracia, mas a ausência de um sistema eletrônico eficiente, conforme a Portaria 671/2021, abre brechas perigosas. A Súmula 338 do TST é clara: sem o registro fiel, a palavra do funcionário sobre horas extras ganha presunção de veracidade. O que parece um horário padrão de entrada e saída no papel pode se transformar em um passivo trabalhista invisível e caro na hora de fechar a folha mensal.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em escritório contábil de Caruaru

Imagine um assistente de escrita fiscal em Caruaru com salário de R$ 2.400,00, o que resulta em um valor de R$ 10,90 por hora regular. Sem o controle de ponto eletrônico, se esse colaborador alegar na justiça que fazia apenas 30 minutos de almoço e saía 40 minutos mais tarde todos os dias, o escritório terá dificuldade em provar o contrário. Somando 1 hora e 10 minutos extras diários com adicional de 50%, o custo extra seria de R$ 19,07 por dia. Em um único ano, apenas esse funcionário poderia gerar uma condenação de aproximadamente R$ 4.767,50 em horas extras não pagas, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, totalizando um prejuízo superior a R$ 6.500,00.

Por que escritórios contábeis em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.