Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra escritórios contábeis em Campinas?

Sim. O PontoBarato atende escritórios contábeis em Campinas/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campinas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra escritórios contábeis em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em escritório contábil em Campinas

Gerenciar a jornada de assistentes e analistas em um escritório contábil exige precisão, mas a rotina de quem atua no Cambuí ou no Centro de Campinas muitas vezes ignora os riscos de um controle de ponto ineficiente. Embora pareça simples anotar que o colaborador cumpre o horário comercial padrão, a falta de um registro eletrônico robusto conforme a Portaria 671/2021 abre brechas perigosas. Para os campineiros que administram folhas de pagamento, o retrabalho de fechar o mês com anotações manuais ou britânicas gera uma insegurança jurídica latente, já que a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova, punindo a empresa que não apresenta registros fidedignos em eventuais fiscalizações ou processos trabalhistas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em escritório contábil de Campinas

Imagine um assistente fiscal em Campinas com salário de R$ 2.640,00, o que resulta em R$ 12,00 por hora. Sem o controle eletrônico, se o funcionário alegar que trabalhava 1 hora extra por dia útil e a empresa não tiver o registro válido para contestar, o custo explode. Em um mês com 22 dias úteis, seriam 22 horas extras. Com o adicional de 50%, cada hora custa R$ 18,00, totalizando R$ 396,00 mensais apenas de principal. Ao somar reflexos em DSR, 13º salário, férias e o FGTS, o prejuízo acumulado em um ano pode ultrapassar R$ 6.000,00 por funcionário, sem contar multas administrativas da fiscalização do trabalho por descumprimento das normas de registro.

Por que escritórios contábeis em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.