Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empórios em Feira de Santana?

Sim. O PontoBarato atende empórios em Feira de Santana/BA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Feira de Santana?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empórios em Feira de Santana/BA

Multa por não ter controle de ponto em empório em Feira de Santana

Gerenciar o fluxo intenso de um empório exige atenção redobrada, especialmente com equipes divididas entre o balcão de frios, a reposição de estoque e o caixa. Em bairros movimentados como a Kalilândia ou o Centro de Feira de Santana, o vaivém de clientes faz com que o controle de jornada muitas vezes fique em segundo plano. No entanto, ignorar o registro eletrônico previsto na Portaria 671/2021 é um erro fatal para o caixa do negócio. Sem o controle de ponto, a justiça aplica a Súmula 338 do TST, invertendo o ônus da prova contra o empresário feirense. Isso significa que, em uma eventual ação trabalhista, o juiz tende a aceitar como verdadeiras as horas extras alegadas pelo funcionário, gerando passivos ocultos que podem comprometer a saúde financeira do seu comércio local.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em empório de Feira de Santana

Imagine um repositor do seu empório que recebe um salário de R$ 1.800,00. Se ele alegar na justiça que fazia apenas uma hora extra por dia devido à carga de mercadorias e você não tiver o registro de ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo será pesado. Considerando o adicional de 50%, cada hora extra custa cerca de R$ 12,27. Em um ano de trabalho, essas 220 horas extras somam R$ 2.699,40. Ao adicionar os reflexos obrigatórios em férias com 1/3, 13º salário e o FGTS com a multa de 40%, esse valor salta facilmente para mais de R$ 4.500,00 por um único colaborador. Multiplique isso por três ou quatro funcionários e o prejuízo para o seu negócio em Feira de Santana será devastador.

Por que empórios em Feira de Santana escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Kalilândia, Cidade Nova e em toda a região metropolitana de Feira de Santana.