Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra drogarias pequenas em Santos?

Sim. O PontoBarato atende drogarias pequenas em Santos/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Santos?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra drogarias pequenas em Santos/SP

Multa por não ter controle de ponto em drogaria pequena em Santos

Gerenciar o fluxo intenso de uma drogaria pequena exige atenção redobrada, especialmente quando o balconista atende sem parar e o repositor divide o tempo entre o estoque e as prateleiras. Manter o controle de jornada apenas no papel ou na confiança é um erro estratégico que expõe o negócio a multas pesadas da Portaria 671/2021. Em bairros movimentados como o Gonzaga ou o Boqueirão, a rotatividade e as escalas variadas aumentam o risco de processos trabalhistas. Sem um ponto eletrônico eficiente, o empresário santista perde a prova legal da jornada, ficando vulnerável à Súmula 338 do TST, que presume como verdadeira qualquer alegação de hora extra feita pelo funcionário na justiça.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em drogaria pequena de Santos

Imagine um balconista em Santos com salário de R$ 2.400,00 que alega na justiça ter feito uma hora extra diária não paga durante um ano. Sem o registro eletrônico para provar o contrário, o juiz aplica a Súmula 338 e aceita o pedido. O cálculo base considera o valor da hora de R$ 10,90 acrescido de 50%, resultando em R$ 16,35 por hora extra. Em um mês com 22 dias úteis, isso soma R$ 359,70. Em 12 meses, apenas o valor principal chega a R$ 4.316,40. Somando reflexos obrigatórios em férias, 13º salário e FGTS, o prejuízo da drogaria pequena ultrapassa facilmente os R$ 6.500,00 por um único funcionário, sem contar honorários e juros.

Por que drogarias pequenas em Santos escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Gonzaga, Boqueirão, Centro e em toda a região metropolitana de Santos.