Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra depósitos em Palmas?

Sim. O PontoBarato atende depósitos em Palmas/TO e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Palmas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra depósitos em Palmas/TO

Multa por não ter controle de ponto em depósito em Palmas

Gerenciar o fluxo de mercadorias em um depósito exige atenção total, mas muitos empresários do Plano Diretor e de Taquaralto acabam negligenciando o registro de jornada. A rotina de um vendedor que cumpre o horário padrão das 9h às 18h parece fácil de controlar no papel, porém, sem um sistema eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o negócio fica vulnerável. Em Palmas, a fiscalização e a Justiça do Trabalho aplicam a Súmula 338 do TST, o que significa que, sem comprovantes digitais, a palavra do funcionário sobre horas extras ganha presunção de veracidade, transformando a gestão administrativa em um pesadelo financeiro para os palmenses.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em depósito de Palmas

Imagine um conferente de depósito em Palmas com salário de R$ 2.000,00. Se ele alegar na justiça que fazia apenas 30 minutos de almoço e trabalhava uma hora extra por dia, sem o ponto eletrônico para provar o contrário, o custo é alto. O valor da hora comum é R$ 9,09, mas com o adicional de 50%, a hora extra vai para R$ 13,63. Somando a hora extra diária com a indenização pelo intervalo intrajornada suprimido, são R$ 27,26 por dia. Em um mês com 22 dias úteis, o prejuízo acumulado chega a R$ 599,72 mensais. Em dois anos de contrato, essa falha no controle gera uma dívida superior a R$ 14.000,00, sem contar reflexos em férias e FGTS.

Por que depósitos em Palmas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Plano Diretor, Aureny, Taquaralto e em toda a região metropolitana de Palmas.