Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra depósitos em Belém?

Sim. O PontoBarato atende depósitos em Belém/PA e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Belém?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra depósitos em Belém/PA

Multa por não ter controle de ponto em depósito em Belém

Gerenciar o fluxo de entrada e saída em depósitos no bairro do Marco ou nas áreas comerciais de Belém exige atenção redobrada para evitar prejuízos invisíveis. Muitos empresários belenenses acreditam que manter o horário padrão das 9h às 18h apenas no 'acordo de boca' é suficiente, mas a ausência de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, abre brechas perigosas. Sem o registro fidedigno, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar que não teve a hora de almoço completa, é o dono do depósito quem precisa provar o contrário, o que se torna quase impossível sem tecnologia.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em depósito de Belém

Imagine um conferente de depósito em Belém com salário de R$ 2.000,00. Se ele alegar na justiça que trabalhava 15 minutos extras por dia e não tinha o intervalo de 1 hora respeitado, o cálculo pesa rápido. Considerando o valor da hora de R$ 9,09 acrescido de 50%, cada hora extra custa R$ 13,63. Em um ano, apenas esses 15 minutos diários somam cerca de R$ 817,00. Se somarmos a indenização pelo intervalo intrajornada suprimido e os reflexos em FGTS, férias e 13º salário, uma única ação trabalhista pode ultrapassar R$ 5.000,00 por funcionário. Multiplique isso pelo quadro total do depósito e o risco financeiro se torna insustentável para o pequeno negócio.

Por que depósitos em Belém escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Nazaré, Umarizal, Marco e em toda a região metropolitana de Belém.