Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra depósitos em Aracaju?

Sim. O PontoBarato atende depósitos em Aracaju/SE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Aracaju?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra depósitos em Aracaju/SE

Multa por não ter controle de ponto em depósito em Aracaju

Gerenciar o fluxo de mercadorias em um depósito exige atenção total, mas muitos empreendedores do setor em Aracaju acabam negligenciando o registro de jornada. A rotina parece simples: o vendedor chega às 9h e sai às 18h com uma hora de almoço, porém, sem um controle eletrônico robusto conforme a Portaria 671/2021, essa previsibilidade vira um risco jurídico enorme. No dia a dia corrido de bairros como o Atalaia ou o Centro, anotar horários 'no papel' gera a famosa jornada britânica, que é invalidada pela Súmula 338 do TST. Sem provas digitais, a palavra do dono do depósito perde força diante de qualquer reclamação trabalhista movida por aracajuanos que buscam seus direitos.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em depósito de Aracaju

Imagine um conferente de depósito no bairro Jardins com salário de R$ 2.000,00. Se ele alegar na Justiça que fazia 1 hora extra por dia e você não tiver o ponto eletrônico para provar o contrário, o cálculo é implacável. Com o divisor de 220 horas, o valor da hora comum é R$ 9,09. Somando o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 13,63. Em um ano (220 dias úteis), isso soma R$ 2.998,60. Adicione reflexos em férias, 13º salário e FGTS, e o prejuízo ultrapassa facilmente os R$ 4.500,00 por um único funcionário. Sem o registro eletrônico, o juiz presume que o trabalhador está falando a verdade, forçando o empresário a pagar essa conta retroativa.

Por que depósitos em Aracaju escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Atalaia, Centro, Jardins e em toda a região metropolitana de Aracaju.