Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra deliveries com equipe fixa em Sorocaba?

Sim. O PontoBarato atende deliveries com equipe fixa em Sorocaba/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Sorocaba?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra deliveries com equipe fixa em Sorocaba/SP

Multa por não ter controle de ponto em delivery com equipe fixa em Sorocaba

Gerenciar a rotina intensa de um delivery com equipe fixa exige atenção redobrada com a jornada de trabalho, especialmente em polos gastronômicos como o Campolim ou o Centro de Sorocaba. O hábito de anotar horários em cadernos ou planilhas manuais expõe o dono do negócio a riscos severos, já que a Portaria 671/2021 exige registros invioláveis. Quando o cozinheiro chega cedo para o preparo e o atendente estende o turno no jantar, a falta de um controle eletrônico eficiente impede a prova real das pausas, transformando a gestão de pessoas em um campo minado jurídico para os empreendedores sorocabanos.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
A partir de R$ 5/mês

Começar 15 dias grátis

Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em delivery com equipe fixa de Sorocaba

Considere um ajudante de cozinha em Sorocaba com salário de R$ 2.000,00 que faz 10 horas extras mensais não registradas por falha no controle manual. O valor da hora comum é R$ 9,09, que com o adicional de 50% sobe para R$ 13,63. Em um ano, essas 120 horas somam R$ 1.635,60. Sem o ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar que fazia 30 horas extras em vez de 10, o patrão dificilmente vencerá a causa. Somando reflexos em FGTS, férias e 13º, um único processo pode ultrapassar R$ 5.000,00 apenas em horas extras mal geridas.

Por que deliveries com equipe fixa em Sorocaba escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Campolim, Jardim Vergueiro e em toda a região metropolitana de Sorocaba.