Pra cursos profissionalizantes em Caucaia/CE

Multa por não ter controle de ponto em curso profissionalizante em Caucaia

Gerenciar uma escola de curso profissionalizante exige atenção redobrada com a jornada dos colaboradores, especialmente quando recepcionistas e instrutores alternam entre turnos matutinos e plantões noturnos. Em bairros movimentados como o Centro de Caucaia ou a Jurema, a rotatividade de horários vira um quebra-cabeça na folha de pagamento. Sem o controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, o empresário caucaiense fica vulnerável. A ausência de registros fidedignos gera a presunção de veracidade das horas extras alegadas pelo funcionário, conforme dita a Súmula 338 do TST, transformando escalas variáveis em um passivo trabalhista invisível que pode comprometer seriamente o fluxo de caixa da instituição de ensino.

  • Multa fiscal por funcionário sem registro
  • Risco de processo trabalhista pesa mais
  • Prova de jornada protege a empresa
  • Trilha de auditoria dos ajustes
  • Relatórios CSV/PDF pro contador
  • A partir de R$ 5/mês
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em curso profissionalizante de Caucaia

Imagine um instrutor de cursos profissionalizantes em Caucaia com salário base de R$ 2.000,00. Se este colaborador alegar na justiça que realizava 10 horas extras mensais não pagas por falta de controle de ponto, o cálculo padrão considera o valor da hora comum (R$ 9,09) acrescido de 50%, totalizando R$ 13,63 por hora extra. Em um ano, apenas o valor principal soma R$ 1.635,60. Contudo, o risco real é maior: somando reflexos em DSR, 13º salário, férias com 1/3 e FGTS, esse valor ultrapassa R$ 2.500,00 por funcionário. Sem o registro eletrônico, a escola perde o direito de defesa e é obrigada a pagar essas projeções baseadas apenas no depoimento do trabalhador.

Por que cursos profissionalizantes em Caucaia escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Tabapuá, Jurema e em toda a região metropolitana de Caucaia.

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Perguntas frequentes

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