Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra cursos profissionalizantes em Campinas?

Sim. O PontoBarato atende cursos profissionalizantes em Campinas/SP e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Campinas?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra cursos profissionalizantes em Campinas/SP

Multa por não ter controle de ponto em curso profissionalizante em Campinas

Gerenciar uma escola de cursos profissionalizantes em Campinas exige atenção redobrada com a jornada dos colaboradores, especialmente quando a escala alterna entre recepção matutina e suporte técnico noturno. No dia a dia de unidades no Cambuí ou no Centro, a falta de um controle de ponto eletrônico adequado, conforme a Portaria 671/2021, transforma a folha de pagamento em um campo minado. Sem registros precisos, o empresário campineiro fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova: se o funcionário alegar horas extras não pagas, é a escola que deve provar o contrário, sob risco de multas pesadas e condenações judiciais automáticas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em curso profissionalizante de Campinas

Imagine um instrutor de curso profissionalizante com salário de R$ 2.500,00 que realiza 10 horas extras mensais não registradas por falha no controle manual. O valor da hora comum é R$ 11,36, mas com o adicional de 50%, cada hora extra custa R$ 17,04. Em um ano, essas 120 horas somam R$ 2.044,80. Se o caso for à justiça e a escola não tiver o ponto eletrônico para contestar, o juiz pode aceitar a versão do trabalhador de que as horas eram dobradas. Com reflexos em férias, 13º salário e FGTS, uma única falha de registro pode elevar o passivo trabalhista para mais de R$ 5.000,00 por funcionário, sem contar multas administrativas da fiscalização.

Por que cursos profissionalizantes em Campinas escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Cambuí, Centro, Taquaral e em toda a região metropolitana de Campinas.