Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra cozinhas industriais em Curitiba?

Sim. O PontoBarato atende cozinhas industriais em Curitiba/PR e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Curitiba?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra cozinhas industriais em Curitiba/PR

Multa por não ter controle de ponto em cozinha industrial em Curitiba

Gerenciar uma cozinha industrial em Curitiba exige agilidade, mas a informalidade no registro de jornada coloca o negócio em risco jurídico constante. É comum vermos ajudantes no Água Verde ou cozinheiros no Centro que iniciam o preparo muito cedo, enquanto atendentes dobram turnos para cobrir o jantar, gerando um fluxo de horas extras que o caderno de ponto manual não consegue documentar com precisão. Segundo a Portaria 671/2021, o controle eletrônico é a única forma segura de evitar que pequenas falhas de anotação se transformem em passivos trabalhistas caros para os empresários curitibanos, garantindo que cada minuto trabalhado esteja devidamente registrado e dentro da lei.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Conformidade com Portaria 671/2021
Relatório com assinatura digital
A partir de R$ 5/mês

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Sem cartão de crédito · cancele quando quiser

Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie, relatórios PDF assinados digitalmente, exportação em formato AFD/AEJ pra fiscalização. Em caso de processo, você tem prova robusta da jornada efetivamente cumprida.

Exemplo prático em cozinha industrial de Curitiba

Considere um cozinheiro em Curitiba com salário base de R$ 2.400,00 (R$ 10,90 por hora). Se ele realiza 2 horas extras diárias não registradas eletronicamente devido à correria da cozinha, o custo oculto é alto. Com o adicional de 50%, cada hora extra vale R$ 16,35. Em um mês com 22 dias úteis, seriam 44 horas extras totalizando R$ 719,40. Sem o ponto eletrônico, a Súmula 338 do TST inverte o ônus da prova: se o funcionário processar a empresa, o juiz pode presumir que o horário alegado pelo trabalhador é verdadeiro. Somando reflexos em DSR, férias e 13º, uma única falha de controle pode custar mais de R$ 10.000,00 por ano de contrato.

Por que cozinhas industriais em Curitiba escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Batel, Centro, Água Verde e em toda a região metropolitana de Curitiba.