Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de controle de acesso em Cuiabá?

Sim. O PontoBarato atende empresas de controle de acesso em Cuiabá/MT e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Cuiabá?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de controle de acesso em Cuiabá/MT

Multa por não ter controle de ponto em empresa de controle de acesso em Cuiabá

Gerenciar as escalas 12x36 e os plantões noturnos em uma empresa de controle de acesso exige precisão absoluta, especialmente com equipes espalhadas por condomínios no Bosque da Saúde ou centros comerciais no Goiabeiras. O grande problema para os empresários cuiabanos surge quando o fechamento da folha depende de planilhas manuais, consumindo semanas de trabalho e abrindo margem para erros fatais. Sem um controle de ponto eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o negócio fica vulnerável à Súmula 338 do TST, que inverte o ônus da prova. Na prática, se o funcionário alegar horas extras não pagas, é o patrão quem precisa provar o contrário, sob risco de multas pesadas.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de controle de acesso de Cuiabá

Imagine um controlador de acesso em Cuiabá com salário base de R$ 2.000,00 que alega na justiça ter feito duas horas extras por dia durante um ano. Sem o registro eletrônico, a empresa dificilmente vence a disputa. O cálculo é direto: o valor da hora comum é R$ 9,09, mas com o adicional de 50%, sobe para R$ 13,63. Multiplicando essas 2 horas diárias por 22 dias úteis, temos R$ 599,72 mensais. Em doze meses, o prejuízo apenas em horas extras chega a R$ 7.196,64, sem contar os reflexos obrigatórios em férias, 13º salário, FGTS e a multa rescisória, elevando o custo total para mais de R$ 11.000,00 por um único colaborador.

Por que empresas de controle de acesso em Cuiabá escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Centro, Bosque da Saúde, Goiabeiras e em toda a região metropolitana de Cuiabá.