Empresa com menos de 20 funcionários é obrigada a ter controle de ponto?

Não pela Portaria 671, mas é altamente recomendado: sem registro, a empresa perde quase sempre em ação trabalhista de horas extras (Súmula 338 TST). O custo de R$ 5-50/mês é muito menor que um processo.

Qual o valor da multa do MTE?

De R$ 40,25 a R$ 4.025,33 por funcionário sem registro de jornada, podendo dobrar em reincidência (Portaria 667/2021, valores atualizados anualmente).

O caderno na portaria serve como controle de ponto?

Tecnicamente sim, mas é facilmente contestado: rasuras, letras diferentes, batidas 'redondas' demais. Sistema eletrônico com GPS e foto vale muito mais como prova.

Funciona pra empresas de controle de acesso em Caruaru?

Sim. O PontoBarato atende empresas de controle de acesso em Caruaru/PE e em todo o Brasil. Cada funcionário bate o ponto pelo próprio celular — sem instalar app, sem comprar equipamento.

Quanto custa o PontoBarato em Caruaru?

R$ 5/mês pra 1 funcionário, R$ 20/mês pra até 5, R$ 50/mês pra até 20. Mesmo preço em qualquer cidade do Brasil. 15 dias grátis sem cartão.

Pra empresas de controle de acesso em Caruaru/PE

Multa por não ter controle de ponto em empresa de controle de acesso em Caruaru

Gerenciar uma empresa de controle de acesso exige precisão absoluta, especialmente quando as equipes se dividem em escalas 12x36 por bairros como Maurício de Nassau e o Centro de Caruaru. O grande desafio dos empresários caruaruenses é abandonar as planilhas manuais, que transformam o fechamento da folha em um pesadelo administrativo. Sem um sistema eletrônico adequado às normas da Portaria 671/2021, o negócio fica vulnerável a multas pesadas e processos judiciais. A Súmula 338 do TST é clara: se não houver registro de ponto idôneo, a justiça presume que o horário alegado pelo vigilante ou controlador é verdadeiro, gerando passivos que podem quebrar o caixa da organização.

Multa fiscal por funcionário sem registro
Risco de processo trabalhista pesa mais
Prova de jornada protege a empresa
Trilha de auditoria dos ajustes
Relatórios CSV/PDF pro contador
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Multa fiscal + risco trabalhista

Empresas com mais de 20 funcionários são obrigadas por lei (art. 74 §2º CLT + Portaria 671/2021) a manter controle de jornada. A multa administrativa do MTE varia de R$ 40 a R$ 4 mil por funcionário sem registro. Mas o pior é o risco trabalhista: sem registro, a Justiça presume verdadeira a jornada alegada pelo ex-funcionário (Súmula 338 TST).

Como o PontoBarato te protege

Registro em tempo real com GPS e selfie opcional, trilha de auditoria e relatórios CSV/PDF para o contador. Em caso de processo, você tem o histórico da jornada registrada.

Exemplo prático em empresa de controle de acesso de Caruaru

Considere um controlador de acesso em Caruaru com salário base de R$ 1.800,00 que trabalha em regime de plantão. Se a empresa não possui controle de ponto eletrônico e o funcionário alegar na justiça que fazia duas horas extras diárias não pagas, o prejuízo é imediato. O cálculo base de sua hora comum é de R$ 8,18; com o adicional de 50%, a hora extra sobe para R$ 12,27. Em um mês com 20 dias trabalhados, essas duas horas diárias somam R$ 490,80 mensais. Multiplicando por 12 meses, o valor chega a R$ 5.889,60, sem contar os reflexos em férias, 13º salário e FGTS, que podem elevar a condenação para mais de R$ 10.000,00 por apenas um colaborador.

Por que empresas de controle de acesso em Caruaru escolhem o PontoBarato

Sem comprar equipamento, sem instalar app. Cada funcionário usa o próprio celular. Funciona em Maurício de Nassau, Centro, São Francisco e em toda a região metropolitana de Caruaru.